Theo quy định của các công ty, tổ chức hay khi cần xin visa đi du lịch thì bắt buộc bạn cần phải có đơn xin nghỉ phép đi du lịch. Bài viết dưới đây của Luật sư 247 sẽ gửi đến bạn mẫu đơn xin nghỉ phép đi du lịch nước ngoài mới nhất năm 2022. Hi vọng bài viết mang lại nhiều điều bổ ích cho bạn đọc
Căn cứ pháp lý
Mẫu đơn xin nghỉ phép đi du lịch nước ngoài.
Đời sống tinh thần ngày càng cao do đó việc đi du lịch là một việc khá thường xuyên đối với mọi người. Mẫu đơn xin nghỉ phép đi du lịch là mẫu đơn được cá nhân sử dụng để thông báo cho cơ quan, đơn vị nơi mình đang làm việc, công tác về việc sẽ vắng mặt trong một khoảng thời gian nhất định để đi du lịch.
Mẫu đơn xin nghỉ phép đi du lịch là mẫu đơn được cá nhân sử dụng để thông báo cho cơ quan, đơn vị nơi mình đang làm việc, công tác về việc sẽ vắng mặt trong một khoảng thời gian nhất định để đi du lịch.
Theo quy định của Bộ luật lao động năm 2019 sẽ có hiệu lực vào 1/1/2021 thì người lao động khi làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì sẽ được nghỉ hằng năm và được hưởng nguyên lương theo hợp đồng như sau:
– Được nghỉ 12 ngày làm việc đối với những người lao làm việc trong điều kiện bình thường;
– Được nghỉ 14 ngày làm việc đối với những người lao động chưa thành niên, là người khuyết tật, người làm nghề, làm công việc nặng nhọc;
– Được nghỉ 16 gày làm việc đối với những người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc nguy hiểm.
Còn đối với những người lao động khi chưa làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm của người lao động sẽ được tính theo tỷ lệ tương ứng với số tháng mà người đó làm việc.
Trong người hợp người lao động đã nghỉ hết số ngày phép hằng năm theo quy định thì người lao động khi đi du lịch có thể thỏa thuận với bên sử dụng lao động về việc nghỉ không hưởng lương. Khi nghỉ đi du lịch thì cần có mẫu đơn xin nghỉ phép đi du lịch.
Đơn xin nghỉ phép đi du lịch nước ngoài.
Mời bạn tham khảo mẫu đơn sau:
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
********
ĐƠN XIN NGHỈ PHÉP ĐI DU LỊCH
| Kính gửi: | – Ban Giám đốc Công ty …………… |
| – Trưởng phòng Tổ chức Lao động (1) | |
| – Trưởng bộ phận …………..……… (2) |
Tôi tên là: …………………………….………………………………….………
Chức vụ: …………………………………………………………………………
Đơn vị công tác: ……………………………………..…………………………
Số năm làm việc: ….……………………………………………………………
Điện thoại liên lạc: …………………………………..…………………………
Nay tôi làm đơn này kính đề nghị Ban Giám đốc Công ty, Trưởng phòng Tổ chức Lao động và Trưởng bộ phận…………………. tạo điều kiện cho tôi được nghỉ phép năm…. (3)
Thời gian: Từ ngày … tháng … năm … đến hết ngày … tháng … năm …
Tổng cộng: … ngày (trong đó có 02 ngày là thứ 7, chủ nhật – nếu có).
Nơi đi du lịch: …………………………. (4)
Trong thời gian nghỉ, tôi bàn giao công việc cho ông/bà…………………. (5) – Chức vụ: ……………………… (6) đảm nhiệm.
Tôi xin hứa chấp hành đúng thời gian nghỉ phép, các quy định của địa phương, tự chịu trách nhiệm trước pháp luật về an toàn con người, tài sản, quá trình đi lại, sinh hoạt… trong thời gian đi du lịch. Nếu có gì sai sót tôi xin chịu mọi hình thức kỷ luật của cấp trên.
Kính mong Ban Giám đốc Công ty, Trưởng phòng Tổ chức Lao động và Trưởng bộ phận ………………… giải quyết cho tôi theo nguyện vọng trên.
Tôi xin chân thành cảm ơn!
………, ngày….tháng….năm….
| Giám đốc(Duyệt, ký, ghi rõ họ tên) | TP. Tổ chức Lao động(Ý kiến, ký, ghi rõ họ tên) | Trưởng bộ phận(Ý kiến, ký, ghi rõ họ tên) | Người làm đơn(Ký, ghi rõ họ tên) |
Quy trình thực hiện việc xin nghỉ phép để đi du lịch
Mỗi đơn vị, doanh nghiệp sẽ có những quy định khác nhau về việc tuân thủ các yêu cầu để đơn xin nghỉ phép được chấp nhận. Có những công ty chỉ cần gửi đơn xin nghỉ phép trước 3 ngày, có những công ty thì lại yêu cầu đơn nghỉ phép phải được nộp trước một tháng.
Quy trình xin nghỉ phép đi du lịch sẽ được thực hiện theo các bước cơ bản như sau:
Bước 1: Viết đơn xin nghỉ phép đi du lịch
Tùy theo yêu cầu của mỗi công ty, có những công ty sẽ có mẫu đơn xin nghỉ phép đi du lịch riêng và người lao động sẽ chỉ cần xin mẫu và điền đầy đủ các thông tin theo quy định.
Đối với những công ty không có mẫu thì người lao động sẽ cần phải tự viết đơn xin nghỉ phép để đi du lịch.
Bước 2: Chuyển đơn xin nghỉ phép tới người có thẩm quyền giải quyết
Sau khi đã hoàn thành việc viết đơn thì người viết đơn sẽ chuyển tới bộ phận quản lý trực tiếp để xin ý kiến của người quản lý; thường sẽ là trưởng bộ phận.
Tùy theo chức vụ và quyền hạn của người viết đơn thì đơn có thể được phê duyệt ngay hoặc là sẽ được gửi đến cấp cao hơn có thẩm quyền xem xét để ký xác nhận về việc cho nghỉ.
Cuối cùng đơn xin nghỉ phép để đi du lịch sẽ được trình lên giám đốc là người có quyết định cuối cùng để ký xác nhận và chấp thuận đơn xin nghỉ phép.
Bước 3: Sau khi đơn xin nghỉ phép đi du lịch đã được chấp nhận thì cần tiến hành nộp đơn tại phòng hành chính nhân sự của công ty. Nếu không thực hiện bước này thì có thể là đơn xin nghỉ phép đã được phê duyệt nhưng vẫn bị tính là nghỉ việc không có lý do.
Mời bạn xem thêm bài viết
- Quy định nâng lương trước thời hạn mới nhất
- Mẫu báo cáo tiến độ thực hiện dự án mới nhất năm 2022
- Áp dụng pháp luật nước ngoài trong tư pháp quốc tế
- Hướng dẫn cách viết biên bản họp phụ huynh
- Mẫu nội quy công ty mới nhất năm 2022
- Lý lịch tư pháp để làm gì
Thông tin liên hệ.
Trên đây là toàn bộ nội dung tư vấn của chúng tôi về “Mẫu đơn xin nghỉ phép đi du lịch nước ngoài mới nhất năm 2022″. Nếu quý khách có nhu cầu soạn thảo mẫu đơn xin tạm ngừng kinh doanh; thủ tục giải thể công ty cổ phần; cách tra cứu quy hoạch xây dựng, Xác nhận độc thân, đăng ký bảo hộ thương hiệu độc quyền hoặc muốn sử dụng dịch vụ tạm ngừng kinh doanh, thủ tục xin hợp pháp hóa lãnh sự của chúng tôi; mời quý khách hàng liên hệ đến hotline để được tiếp nhận.
Liên hệ hotline: 0833.102.102.
FaceBook: www.facebook.com/luatsux
Tiktok: https://www.tiktok.com/@luatsux
Youtube: https://www.youtube.com/Luatsux
Câu hỏi thường gặp
Ngày nghỉ phép năm là ngày NLĐ được hưởng nguyên lương (100% lương) theo HĐLĐ; do đó, tiền lương của ngày này sẽ thuộc diện chịu thuế TNCN như những ngày làm việc bình thường khác trong tháng.
– Quốc hiệu tiêu ngữ là phần không thể thiếu trong đơn xin nghỉ phép đi du lịch;
– Tên đơn được trình bày bằng chữ in hoa có giấu và căn chính giữa của trang giấy, cụ thể ĐƠN XIN NGHỈ PHÉP ĐI DU LỊCH;
– Phần kính gửi: Trong đơn xin nghỉ phép đi du lịch cần phần kính gửi sẽ gồm có ban giám đốc công ty, trưởng phòng tổ chức lao động, trưởng bộ phận;
– Thông tin của người viết đơn bao gồm họ và tên, chức vụ, đơn vị công tác, số năm là việc, số điện thoại để liên lạc;
– Nêu cụ thể lý do viết đơn, ví dụ: xin nghỉ phép để đi du lịch;
– Thời gian nghỉ cần ghi rõ bắt đầu nghỉ từ ngày tháng năm đến hết ngày tháng năm…; tổng cộng thời gian nghỉ;
– Nơi đi du lịch: ghi đầy đủ tên địa danh, tỉnh, thành phố hoặc quốc gia mà người lao động đi du lịch;
– Trong thời gian nghỉ đi du lịch đã bàn giao công việc cho ai, ghi đầy đủ họ và tên, chức vụ của người đó;
– Hứa chấp hành đúng thời gian nghỉ phép, các quy định của đại phương, tự chịu trách nhiệm trước pháp luật về con người, tài sản, đi lại…trong thời gian đi du lịch.
– Sau đó người viết đơn xin nghỉ phép đi du lịch sẽ ký tên và gửi đơn đến các bộ phần có thẩm quyền để xem xét giải quyết.
