HIện nay, nhiều nhà đầu tư đang đẩy mạnh thành lập các công ty tư vấn môi giới việc làm tại Bình Định để tư vấn, môi giới, giới thiệu việc làm cho người lao động. Đối với dịch vụ tư vấn việc làm; doanh nghiệp phải xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm. Vậy, thủ tục xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm tại Bình Định như thế nào? Hãy tham khảo ngay bài viết dưới đây của Luật sư 247.
Căn cứ pháp lý
Nội dung tư vấn
Điều kiện cấp giấy phép hoạt động tư vấn việc làm tại Bình Định
Để được cấp giấy phép hoạt động tư vấn việc làm; các công ty, doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ việc làm tại Bình Định; phải đáp ứng được các điều kiện sau đây:
Một là, doanh nghiệp đã thực hiện ký quỹ 300.000.000 đồng.
Hai là, có địa điểm đặt trụ sở, chi nhánh để tổ chức hoạt động dịch vụ việc làm thuộc sở hữu của doanh nghiệp; hoặc được doanh nghiệp thuê ổn định theo hợp đồng từ 03 năm trở lên.
Ba là, người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp thực hiện hoạt động dịch vụ việc làm phải bảo đảm:
- Không thuộc một trong các trường hợp sau đây: đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; bị tạm giam; đang chấp hành hình phạt tù; đang chấp hành biện pháp xử lý hành chính tại cơ sở cai nghiện bắt buộc, cơ sở giáo dục bắt buộc; trốn khỏi nơi cư trú; bị hạn chế hoặc mất năng lực hành vi dân sự; có khó khăn trong nhận thức, làm chủ hành vi; bị Tòa án cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề; hoặc làm công việc liên quan đến dịch vụ việc làm.
- Là người quản lý doanh nghiệp theo quy định của Luật Doanh nghiệp 2020.
- Có trình độ từ Đại học trở lên; hoặc đã có thời gian trực tiếp làm chuyên môn; hoặc quản lý dịch vụ việc làm; hoặc cung ứng lao động từ đủ 02 năm (24 tháng) trở lên trong thời hạn 05 năm liền kề trước khi đề nghị cấp giấy phép.
Thủ tục xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm tại Bình Định
Sau khi chuẩn bị đầy đủ 01 bộ hồ sơ; bạn thực hiện các bước như sau:
Bước 1: Nộp hồ sơ
Doanh nghiệp gửi 01 bộ hồ sơ tới Sở Lao động-Thương binh và Xã hội tại Bình Định
Bước 2: Xử lý, giải quyết hồ sơ
Sau khi nhận hồ sơ, kiểm tra đầy đủ các giấy tờ theo quy định; Sở Lao động-Thương binh và Xã hội Bình Định cấp giấy biên nhận ghi rõ ngày nhận hồ sơ đề nghị cấp giấy phép.
Bước 3: Nhận kết quả
Trong thời hạn 07 ngày làm việc; kể từ ngày nhận được hồ sơ hợp lệ theo quy định; Sở Lao động-Thương binh và Xã hội xem xét, cấp giấy phép cho doanh nghiệp. Ngược lại, nếu không đảm bảo yêu cầu; Sở Lao động-Thương binh và Xã hội không cấp giấy phép hoạt động tư vấn việc làm thì phải có văn bản trả lời doanh nghiệp và nêu rõ lý do.
Hồ sơ xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm tại Bình Định
Khi thành lập công ty về các loại dịch vụ môi giới, tư vần việc làm tại Bình Định; bạn không chỉ chuẩn bị hồ sơ đăng ký kinh doanh; còn phải chuẩn bị 01 bộ hồ sơ xin giấy phép hoạt đồng việc làm; cụ thể:
Giấy đề nghị cấp giất phép của doanh nghiệp (theo mẫu).
Giấy chứng nhận tiền ký quỹ hoạt động dịch vụ việc làm (theo mẫu).
01 bản sao chứng thực từ bản chính hoặc bản sao bằng Đại học trở lên; hoặc một trong các văn bản chứng minh thời gian trực tiếp làm chuyên môn; hoặc quản lý dịch vụ việc làm hoặc cung ứng lao động từ đủ 02 năm trở lên trong thời hạn 05 năm liền kề trước khi đề nghị cấp giấy phép (kèm bản gốc).
Bản lý lịch tự thuật của người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp (theo mẫu).
01 bản sao được chứng thực từ bản chính hặc bản sao giấy chứng nhận quyền sở hữu; hoặc hợp đồng thuê địa điểm đặt trụ sở, chi nhánh để tổ chức hoạt động dịch vụ việc làm từ 03 năm trở lên (kèm bản gốc).
Phiếu lý lịch tư pháp số 1 của người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp. Nếu người đại diện là người nước ngoài; thì được thay thế bằng phiếu lý lịch tư pháp cho người nước ngoài tại Việt Nam;…
Bản sao được chứng thực từ bản chính hoặc bản sao hợp đồng lao động; hoặc hợp đồng làm việc; hoặc quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm, giao nhiệm vụ của người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp (kèm bản gốc).
Bản sao được chứng thực từ bản chính hoặc bản sao quyết định bổ nhiệm; hoặc văn bản công nhận kết quả bầu cử của người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp; hoặc bản sao giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp (kèm bản gốc).
Dịch vụ xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm của Luật sư 247
Chi tiết dịch vụ xin giấy phép của Luật sư 247
Khi sử dụng dịch vụ xin cấp giấy phép hoạt động tư vấn việc làm của Luật sư 247; khách hàng có thể yên tâm hoàn toàn về thủ tục pháp lý gồm:
- Tư vấn các quy định của pháp luật liên quan đến việc dịch vụ xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm tại Bình Định theo yêu cầu của khách hàng và theo qui định của pháp luật;
- Soạn thảo hồ sơ xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm;
- Thực hiện các thủ tục dịch vụ xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm tại cơ quan Nhà nước có thẩm quyền;
- Trao lại hồ sơ, tài liệu cho khách hàng;
- Tư vấn các thủ tục sau cấp phép: Sửa đổi, bổ sung, cấp lại, gia hạn giấy phép.
Lý do chọn dịch vụ của Luật sư 247
Với đội ngũ tư vấn và các chuyên viên tư vấn nhiều năm trong lĩnh vực doanh nghiệp; cũng như hỗ trợ khách hàng. Khi sử dụng dịch vụ khách hàng có thể yên tâm hoàn toàn về thủ tục pháp lý sau khi được thực hiện. Đỗi ngũ tư vấn chuyên nghiệp; nhiệt tình trong quá trình làm việc.
Liên hệ Luật sư 247 khi có nhu cầu tư vấn; sử dụng dịch vụ xin giấy phép hoạt động tư vấn việc làm; hãy liên hệ: 0833.102.102
Câu hỏi thường gặp
Điều kiện để mở trung tâm môi giới việc làm là: phải đáp ứng về trang thiết bị, trụ sở; phù hợp với quy hoạch mạng lưới Trung tâm dịch vụ việc làm do Thủ tướng Chỉnh phủ phê duyệt; kinh phí hoạt động phù hợp; nhân sự có trình độ, năng lực.
Môi giới việc làm là môi giới, tư vấn việc làm cho người lao động; tư vấn chi tiết cụ thể những công việc cho người lao động có thể lựa chọn công việc phù hợp với mình trước khi quyết định chọn công việc để đi làm.
Trong thời hạn không quá 30 ngày; kể từ ngày hết hạn nộp bổ sung tiền ký quỹ; mà doanh nghiệp tư vấn việc làm không bổ sung đầy đủ tiền ký quỹ thì ngân hàng nhận ký quỹ chịu trach nhiệm thông báo bằng văn bản cho Sở LĐ-TB và XH nơi doanh nghiệp đặt trụ sở chính. Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận được thông báo của ngân hàng nhận ký quỹ; Sở LĐ-TB và XH trình cơ quan nhà nước có thẩm quyền thu hồi giấy phép của doanh nghiệp theo quy định.