Xin chào Luật sư. Tính đến nay, bố tôi nay đã nghỉ hưu được 2 năm. Đầu năm nay, bố tôi phát hiện mắc bệnh ung thư, do phải lo tiền chữa chạy, ông muốn rút hết tiền bảo hiểm một lần. Gia đình tôi lại không rõ có được rút như thế không. Vậy nên Luật sư cho tôi hỏi, Rút tiền bảo hiểm xã hội trước thời hạn được quy định ntn? Rút như thế có ảnh hưởng gì không? Mong Luật sư tư vấn. Tôi xin cảm ơn.
Cảm ơn quý khách hàng đã gửi câu hỏi đến Luật sư 247. Chúng tôi xin hân hạnh giải đáp thắc mắc của quý khách hàng qua bài viết dưới đây:
Căn cứ pháp lý
Thế nào là rút bảo hiểm xã hội trước thời hạn?
Rút tiền bảo hiểm xã hội là việc mà NLĐ có tham gia bảo hiểm rút toàn bộ quá trình tham gia bảo hiểm xã hội trước đó. Bên cạnh đó, rút tiền bảo hiểm xã hội còn gọi là rút tiền bảo hiểm trước thời hạn hay rút bảo hiểm xã hội 1 lần. NLĐ không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội có thể yêu cầu rút, tuy nhiên thì NLĐ sẽ mất một số quyền lợi khi làm điều này.
Điều kiện rút bảo hiểm xã hội trước thời hạn
Bảo hiểm xã hội một lần là chế độ an sinh nhà nước đặt ra và áp dụng với các đối tượng muốn rút BHXH trước hạn. Tuy nhiên, bạn chỉ được rút bảo hiểm xã hội trước thời gian quy định khi đáp ứng các điều kiện sau:
Đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội.
Chưa đóng đủ 15 năm năm bảo hiểm xã hội theo quy định pháp luật mà đã 55 tuổi và không tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện.
Ra nước ngoài định cư.
Người đang bị mắc bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, HIV,… theo quy định của Bộ Y tế.
Công an, bộ đội khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu.
Người tham gia bảo hiểm xã hội có quá trình đóng bảo hiểm xã hội từ 5, 6 tháng trở lên nhưng chưa đủ 20 năm, đã có thời gian ngừng bảo hiểm 1 năm cũng có thể rút tiền bảo hiểm trước thời hạn.
Như vậy, các đối tượng trên là những người có thể rút bảo hiểm một lần.
Rút tiền bảo hiểm xã hội trước thời hạn được bao nhiêu?
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được quy định tại khoản 2 Điều 60 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 như sau:
“Điều 60. Bảo hiểm xã hội một lần
2. Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, cứ mỗi năm được tính như sau:
a) 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng trước năm 2014;
b) 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng từ năm 2014 trở đi;
c) Trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ một năm thì mức hưởng bảo hiểm xã hội bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.”
Như vậy, mức hưởng bảo hiểm xã hội được chia ra làm 2 giai đoạn, cụ thể như sau:
– Trước năm 2014: Số tiền bảo hiểm nhận được = 1,5 x Bình quân lương tháng đóng bảo hiểm xã hội x Thời gian tham gia đóng bảo hiểm xã hội trước năm 2014;
– Sau năm 2014: Số tiền bảo hiểm nhận được = 2 x Bình quân lương tháng đóng bảo hiểm xã hội x Thời gian tham gia đóng bảo hiểm xã hội từ năm 2014 trở về sau.
Hồ sơ rút tiền bảo hiểm xã hội trước thời hạn
Hồ sơ hưởng BHXH một lần theo quy định tại điều Điều 109 và các Khoản 3, 4 Điều 110 của Luật Bảo hiểm xã hội như sau:
1. Sổ bảo hiểm xã hội.
2. Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động.
3. Đối với người ra nước ngoài để định cư phải nộp thêm bản sao giấy xác nhận của cơ quan có thẩm quyền về việc thôi quốc tịch Việt Nam hoặc bản dịch tiếng Việt được chứng thực hoặc công chứng một trong các giấy tờ sau đây:
a) Hộ chiếu do nước ngoài cấp;
b) Thị thực của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp có xác nhận việc cho phép nhập cảnh với lý do định cư ở nước ngoài;
c) Giấy tờ xác nhận về việc đang làm thủ tục nhập quốc tịch nước ngoài; giấy tờ xác nhận hoặc thẻ thường trú, cư trú có thời hạn từ 05 năm trở lên của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp.
4. Trích sao hồ sơ bệnh án trong trường hợp mắc bệnh
Cơ quan giải quyết: BHXH nơi cư trú của người lao động
Thời gian giải quyết: Trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định đối với trường hợp hưởng bảo hiểm xã hội một lần, cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm giải quyết và tổ chức chi trả cho người lao động; trường hợp không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Lưu ý: Khi thực hiện công việc thực tế có thể sẽ yêu cầu thêm bản sao y chứng thực CMND/CCCD, sổ hộ khẩu, quyết định nghỉ việc của người lao động. Ngoài ra tại căn cứ vào công văn 1165/BHXH-ST về việc Lạm dụng chính sách BHXH của người lao động có quy định:
“…..BHXH Việt Nam đề nghị Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội thống nhất cho phép cơ quan BHXH các cấp tạm thời không nhận hồ sơ của người lao động ủy quyền cho người khác nộp hồ sơ và nhận hộ tiền hưởng trợ cấp BHXH một lần, trừ trường hợp người lao động bị ốm đau, tai nạn lao động không thể đến cơ quan BHXH…”
Do vây, khi thực hiện thủ tục khách hàng có thể liên hệ trực tiếp cơ quan bảo hiểm xã hội để nắm thêm thông tin.
Thủ tục rút bảo hiểm xã hội trước thời hạn
Bước 1. Lập, nộp hồ sơ
NLĐ lập hồ sơ theo quy định và nộp cho cơ quan BHXH nơi cư trú.
NLĐ nộp hồ sơ bằng một trong các hình thức sau:
– Qua giao dịch điện tử: NLĐ đăng ký nhận mã xác thực và gửi hồ sơ điện từ đến Cổng Thông tin điện tử BHXH Việt Nam hoặc qua Tổ chức I-VAN (nếu đã đăng ký sử dụng dịch vụ I-VAN); trường hợp không chuyển hồ sơ giấy sang định dạng điện tử thì gửi toàn bộ hồ sơ giấy cho cơ quan BHXH qua dịch vụ bưu chính công ích;
– Qua dịch vụ bưu chính công ích;
– Trực tiếp tại cơ quan BHXH.
Bước 2. Cơ quan BHXH tiếp nhận hồ sơ và giải quyết theo quy định.
Bước 3. Nhận kết quả
NLĐ nhận kết quả giải quyết, gồm: Quyết định về việc hưởng BHXH một lần; Bản quá trình đóng BHXH; Tiền trợ cấp. Cụ thể:
– Hồ sơ giấy tờ liên quan: theo hình thức đã đăng ký (Trực tiếp tại cơ quan BHXH hoặc qua dịch vụ bưu chính công ích hoặc qua giao dịch điện tử);
– Tiền trợ cấp:
+ Trực tiếp tại cơ quan BHXH hoặc thông qua dịch vụ bưu chính công ích hoặc thông qua tài khoản cá nhân;
+ Trường hợp ủy quyền cho người khác lĩnh thay, thực hiện theo quy định tại thủ tục “ủy quyền lĩnh thay các chế độ BHXH, trợ cấp thất nghiệp” hoặc bản chính Hợp đồng ủy quyền theo quy định của pháp luật.
Thông tin liên hệ
Trên đây là tư vấn của Luật Sư 247 về vấn đề “Rút tiền bảo hiểm xã hội trước thời hạn được quy định ntn?“. Để biết thêm thông tin chi tiết và nhận thêm sự tư vấn khi có nhu cầu về các vấn đề liên quan đến dịch vụ đăng ký xác nhận tình trạng hôn nhân; tạm ngừng kinh doanh chi nhánh; mẫu đơn xin giải thể công ty, đơn xin đổi tên trong giấy khai sinh…. của Luật Sư 247, hãy liên hệ: 0833.102.102.
Có thể bạn quan tâm
- Chi phí cấp lại sổ bảo hiểm xã hội là bao nhiêu?
- Lấy lại mật khẩu Bảo hiểm xã hội bằng số điện thoại như thế nào?
- Mất sổ bảo hiểm xã hội có lãnh tiền được không?
Câu hỏi thường gặp
Bạn có thể làm giấy ủy quyền hoặc hợp đồng ủy quyền cho thân nhân của bạn (cha, mẹ, anh, chị, em ruột…) nhận tiền bảo hiểm.
+ Bên ủy quyền cần chuẩn bị những giấy tờ sau:
– Chứng minh thư nhân dân hoặc hộ chiếu của bên ủy quyền;
– Giấy tờ chứng minh quan hệ thân nhân giữa cha (mẹ) bạn và bạn: Sổ hộ khẩu;
– Hợp đồng ủy quyền;
+ Bên nhận ủy quyền cần những giấy tờ sau:
– Chứng minh thư nhân dân hoặc hộ chiếu của bên nhận ủy quyền;
Khi đầy đủ các giấy tờ thì các bên làm giấy ủy quyền hoặc hợp đồng ủy quyền có công chứng.
Căn cứ khoản 3 và khoản 4 Điều 110 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định trong thời hạn 30 ngày tính đến thời điểm người lao động đủ điều kiện và có yêu cầu hưởng bảo hiểm xã hội một lần nộp hồ sơ quy định tại Điều 109 của Luật này cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
Trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định đối với trường hợp hưởng bảo hiểm xã hội một lần, cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm giải quyết và tổ chức chi trả cho người lao động; trường hợp không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Với những người đã rút BHXH 1 lần thì vẫn có thể tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội theo 02 cách dưới đây:
Cách 1. Tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc
Tùy thuộc vào tình trạng sức khỏe, các đối tượng thuộc Khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 nếu chưa đủ điều kiện hưởng lương hưu thì người lao động nên tiếp tục làm việc để tham gia BHXH tại cơ quan, đơn vị nơi mình làm việc.
Cách 2. Tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện
Trường hợp không thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc thì người lao động có thể lựa chọn đóng BHXH tự nguyện với mức đóng do chính mình lựa chọn và phương thức đóng đa dạng (hàng tháng, hàng năm hoặc 03 tháng, 06 tháng một lần).
